Akú daňovú úľavu získam pri VÚB Generali DDS?

Vlastné príspevky do III. piliera si môžeš odpočítať od základu dane do výšky 180 € ročne — toto pravidlo platí pri každej DDS vrátane VÚB Generali. Skutočnú úsporu na dani vidíš podľa svojej daňovej sadzby. Podmienkou je účastnícka zmluva uzavretá alebo zosúladená po 1. 1. 2014. Ber to orientačne a konkrétny dopad si over podľa svojej situácie.

Oplatí sa VÚB Generali DDS, ak som klient banky VÚB?

Pre klientov banky VÚB môže byť pohodlné mať dôchodkové sporenie v rámci tej istej skupiny a spravovať financie na jednom mieste. Členstvo v skupine však samo o sebe negarantuje najnižšie poplatky ani najvyššiu výkonnosť fondov. Práve preto sa oplatí porovnanie — v Clario uvidíš ponuku VÚB Generali zoradenú vedľa ostatných DDS podľa nákladov aj historickej výkonnosti a sám posúdiš, čo ti dáva zmysel.

Ako prestúpiť do VÚB Generali DDS z inej spoločnosti?

Prestup vybavíš podaním prestupovej žiadosti — uzavrieš novú účastnícku zmluvu s VÚB Generali a tá zabezpečí presun nasporených prostriedkov z pôvodnej spoločnosti. Ak od poslednej zmeny DDS uplynul aspoň rok, prestup býva spravidla bez poplatku; pri kratšom čase môže byť spoplatnený. Pred rozhodnutím si v Clario porovnaj fondy aj náklady vedľa konkurencie.

III. pilier

VÚB Generali DDS 2026 — III. pilier a daňová úľava

VÚB Generali DDS v III. pilieri: fondy, daňová úľava do 180 € ročne, príspevok zamestnávateľa a ako prestúpiť. Porovnaj v Clario.

VÚB Generali DDS je doplnková dôchodková spoločnosť pôsobiaca v rámci III. piliera — doplnkového dôchodkového sporenia na Slovensku. Spája zázemie bankovej skupiny VÚB a poisťovacej skupiny Generali a patrí k zavedeným hráčom na trhu. Clario nie je DDS ani sprostredkovateľ jednej spoločnosti — sme nezávislé porovnanie, ktoré ti pomôže pochopiť, ako sporenie cez VÚB Generali funguje, a postaviť ho vedľa konkurencie.

Kto je DDS a ako to funguje

Doplnková dôchodková spoločnosť spravuje tvoje dobrovoľné príspevky na dôchodok v III. pilieri. Tento pilier je úplne dobrovoľný — sporíš si nad rámec štátneho dôchodku, nasporené prostriedky sú tvoje a dedia sa.

Aké fondy zvyčajne ponúka

VÚB Generali DDS spravidla ponúka viacero príspevkových fondov s odlišnou mierou rizika a výplatný fond:

akciový (rastový) fond — vyšší podiel akcií, vhodnejší pri dlhšom horizonte,
vyvážený/zmiešaný fond — kombinácia akcií a dlhopisov,
dlhopisový (konzervatívny) fond — nižšie kolísanie, vhodnejší bližšie k dôchodku,
výplatný fond — do ktorého sa prostriedky presúvajú pred výplatou.

Konkrétne názvy, zloženie a poplatky fondov sa môžu meniť, preto ich ber orientačne a over si ich v aktuálnom štatúte fondu.

Daňová úľava do 180 € ročne

Vlastné príspevky do III. piliera si môžeš odpočítať od základu dane do výšky 180 € ročne (pri zmluvách uzavretých alebo zosúladených po 1. 1. 2014). Skutočná úspora na dani závisí od tvojej sadzby. Viac vysvetľuje heslo daňová úľava. Ide o orientačné pravidlo a jeho dopad závisí od tvojej situácie.

Príspevok zamestnávateľa

Zamestnávateľ ti môže na III. pilier dobrovoľne prispievať — ak tak robí, najčastejšie ide orientačne o 1 – 3 % z tvojej mzdy. Je to benefit, nie nárok, ale výrazne pomáha rastu úspor. Pre zamestnávateľa je príspevok daňovo uznateľným nákladom v zákonných medziach.

Ako uzavrieť zmluvu alebo prestúpiť

Novú účastnícku zmluvu uzavrieš s VÚB Generali DDS — pre klientov banky VÚB môže byť pohodlné spravovať financie na jednom mieste. Ak chceš prejsť z inej spoločnosti, podáš prestupovú žiadosť; po roku od poslednej zmeny býva prestup spravidla bez poplatku, skôr môže byť spoplatnený. V Clario si spoločnosti a fondy porovnáš vedľa seba podľa nákladov aj historickej výkonnosti. Tento text je informačný a nejde o osobné finančné poradenstvo.